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中铁四局五公司盾构分公司认真贯彻落实“两会”精神四个到位

时间:2017-07-26 15:42:14来源:中华铁道网作者:佚名
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  (中华铁道网、《路讯》杂志特约通讯员 陈国平)1月4日至6日晚上,中铁四局五公司盾构分公司机关、南宁地铁、沈阳地铁和武汉地铁等多个党支部,分别组织全体党员、项目负责人、项目主管等100多人,由在各盾构项目班子成员负责人认认真真、原原本本、逐字逐句地传达学习党的十八届六中全会公报、学习全国国有企业党的建设工作会新华社通稿、学习传达局党建思想政治工作会议领导讲话精神,并作为各个党支部一季度党课的任务落实处,做到“四个”到位。

  一是人员到位。该公司盾构分公司落实领导班子成员责任分工;党的主要负责人高度重视党员一季度党课学习工作,把学习“两个会议”的精神作为一项硬性任务,与盾构施工项目负责人挂勾;一同安排部署、一同采取得力措施,切实抓好落实党员和管理人员到位。建立党委主要领导和班子成员抓党员经常性学习的责任制和联系点制,使经常性学习工作责任到人、齐抓共管;正在沈阳地铁项目检查工作的盾构分公司经理曲小玉给党员上了一季度党课。

  二是学习到位。该公司盾构分公司改善盾构学习环境,注重学习场地建设;盾构分公司机关、南宁地铁、沈阳地铁和武汉地铁等多个党支部,通过党课教育、党员大会、座谈会等多种形式,认真组织学习局党委张书记、袁书记讲话精神,把局党委在新形势下全面从严管党治党的新任务新要求,加强和改进全局党建思想政治工作思路和任务向广大党员干部讲清楚,把盾构党建思想政治工作抓实、抓细、抓出成效。

  三是工作到位。该公司盾构分公司集中学习“两个会议”精神和局党建思想政治工作会议领导讲话精神,是促进学习的有效载体。盾构分公司机关、南宁地铁、沈阳地铁和武汉地铁等多个党支部,主动落实以支部或党小组为依托,紧密结合各单位的具体情况、不同群体党员的特点,分别制定标准,提出学习要求,对贯彻落实学习,都必须从教育时间、内容、人员、效果等方面进行认真的检查、严格的考核验收,防止流于形式走过场。对重要理论和重大方针政策的集中教育,还要组织必要的考试。

  四是措施到位。该公司盾构分公司机关、南宁地铁、沈阳地铁和武汉地铁等多个党支部,树立党员学习典型,推广学习经验,对长期坚持并学有成效者,给予一定形式的精神鼓励和物质奖励,以此形成正确的学习导向;使党员学习有制度、有规划、有记录、有书籍、有学习档案、有学习场所。把党员学习纳入民主生活会和年终工作总结的重要内容,党支部以闭卷或开卷两种形式出题进行考试测验;逐步形成党员争当勤奋学习型、创新工作型、为民服务型和廉洁自律型先锋的一种良性学习竞争机制。

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